経営理念

ミッション（果たすべき使命）

医療・介護現場のチーム作りをサポートする、終わりなき探求

どのような職場であっても、基本的に「人」に関する悩みは絶えることがありません。

経営者の方と、共に課題に向き合い、よりよい職場環境を作ることで、スタッフの自己成長や組織の発展に貢献致します。

ビジョン（理想像）

研修とコンサルティング業務を通じ、活気ある医療・介護現場を創造する

理想とする職場環境・職場風土は、経営者の想いだけではなかなか実現が難しいです。

研修により人材育成等に積極的に携わることで、組織全体の活力を与え、よりよい組織運営のための提言を行います。

バリュー（行動指針、価値観）

①ビジネスパートナーとの共存共栄を目指す

②課題解決に全力で向き合う

③自分と他人の可能性を信じる

④環境の変化を楽しむ

⑤身近な人を大切にする

ご挨拶

私は行政機関での保健業務をはじめ、薬剤師として、医薬品の適正使用や流通に携わってました。ビジネスとしての医療や介護の仕組みを学ぶ中で、継続的に発展する経営こそ、「真摯に患者様（利用者様）と向き合うこと」である、と考えました。
メディカル　ユナイト　ラボでは、医療・介護スタッフ一人一人の技能が充分に発揮されるよう、快適な職場環境を作ることにより、地域医療・介護の発展をサポートします。何卒よろしくお願い申し上げます。

事務所の設立ストーリー（リンクページ）

プロフィール、職歴

プロフィール

氏名八木　佑樹（やぎ　ゆうき）
生年月日1985年12月生まれ
出身地福岡県北九州市
出身高校、大学青雲高等学校、徳島文理大学
保有資格社会保険労務士
薬剤師
医療労務コンサルタント
介護労務アドバイザー
医療経営士2級

経歴

2009.4～政令指定都市　地方自治体勤務
2014.4～在宅医療に特化した調剤薬局チェーンで勤務
2017.1～大手医薬品・医療機器総合商社で勤務
2024.6～メディカル　ユナイト　ラボ設立